說明：

一、 105學年度第1學期於本校投保勞(健)保，且於105學年度第2學期繼續授課之教師，得辦理續保;不繼續授課之教師，須辦理退保。

二、 105學年度第2學期每週授課時數滿8小時以上之兼任教師首次選擇於本校投保勞(健)保者，須另填送本校兼任老師勞(健)保新加保申請書，投保日自106年2月1日生效。

三、 兼任教師因故無法繼續開課或中途離職者，務必請各系所（中心）或被保險人通知本室或至總務處事務組辦理退保手續，如未辦理退保，除個人自付額外，雇主負擔之保費亦須由被保險人（系所）負擔。

四、 勞保無法追溯加退保，請務必配合於106年1月6日(星期五)前將相關資料送至人事室彙整，以免影響當事人權益，資料未送達者，視同放棄加保權益。

五、檢附本校兼任教師鐘點費支給標準表1份。

  六、另通知各系，自106年1月1日起，每月基本工資調整為21,009元，每小時基本工資調整為133元，二代健保薪資所得個人補充保費扣繳下限亦調整。

　七、兼任老師勞(健)保加（退）保調查表、兼任老師勞(健)保新加保申請書、兼任教師鐘點費支給標準表等表格可至本校CCSERVER P:\人事室\105學年度第2學期兼任教師加退保之資料夾下載使用。